弊社では、業務拡大、新技術分野への進出に向け、我々とともに自己を高め、「ビーライン」を育てていただける仲間を募集しております。目標、チャレンジする意欲、新しいアイデアを実現したいという強い気持ちをお持ちの方等、いわゆる「受身的な労働者」ではない貴方のご応募をお待ちしております。
当然ですが、中途採用での学歴、性別は関係ありません!弊社は営業本部 本部長という重職を、30代の女性管理職が務めております。取組/成果を認められ、入社3年目の社員が先輩を追い越し、リーダー職に昇格した人事もございます。納得の行く業務評価をするためのしくみ、弊社独自のわかりやすい『コミット評価制度』がそのような昇給/昇格を実現しているのです。(このような制度の導入も、社員離職率を低くできる理由のひとつであると思っております。)
弊社は、柔軟で、かつ早い判断ができる組織体です。
貴方が本当に実現したいビジネス、立ち上げるチャンスがここにあります。数年後、成長した会社、自分自身を描きながら、今、この時を、いっしょに苦労しましょう!